1ヶ月間の連続した有給休暇の取得がトラブルになったことがあります（時事通信社事件 最高裁第三小判 平4．6．23 労判613．6）。
このブログでは労使トラブルを防止・解決し、
会社を守るための就業規則はいかにあるべきかきを察していきたいと思います。
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会社を守るための就業規則はいかにあるべきかきを察していきたいと思います。
1ヶ月間の連続した有給休暇の取得がトラブルになったことがあります（時事通信社事件 最高裁第三小判 平4．6．23 労判613．6）。
有給休暇に関する労務トラブルと就業規則の続きを読む
起訴休職制度が労務トラブルに発展したことがあります（全日本空輸事件 東京地裁 平11．2．15 労判760．46）。
休職に関する労務トラブルと就業規則の続きを読む
